Volná pozice TECHNICKO-OBCHODNÍ SPECIALISTA

Máme volnou pozici technicko-obchodního specialisty. Co obnáší tato pozice, a co nabízíme, se dočtete dále.

Koho hledáme?

• Samostatného a komunikativního člověka s elektrotechnickým vzděláním, který bude pracovat efektivně, s cílem dosahovat výsledků a podílet se na rozvoji firmy, která se stále vyvíjí.
• Je jedno, jestli máte za sebou už spoustu let praxe nebo jste teprve absolvent s elektrotechnickým vzděláním. My hledáme pracovitého a spolehlivého člověka, který na sobě chce neustále pracovat.
• Pokud se nebojíte výzev, jste ochotný převzít odpovědnost za svěřený úkol bez ohledu na to, jak složitý se na začátku zdá, dotahujete věci do konce a místo důvodů, proč něco nejde, raději hledáte způsoby, jak to udělat, pak jste to právě Vy, koho hledáme.

Co je náplní práce?

• Technická podpora a prodej zařízení pro kontrolu elektrické bezpečnosti od renomovaného německého výrobce Bender.
• Tvorba cenových nabídek, spolupráce na zákaznických projektech, technická podpora při výběru vhodného zařízení, což obnáší každodenní komunikaci se zákazníkem ať už e-mailově, telefonem nebo občas i osobně.
• Účast na seminářích a výstavách dva až třikrát do roka, kde můžete s jinými odborníky nebo zákazníky sdílet, ale také získávat své technické znalosti. Podporujeme i osobní prezentace zařízení či konzultace projektů přímo u zákazníka jednou či dvakrát do měsíce, protože osobní kontakt je často velmi přínosný.
• Několikrát týdně komunikace s německým dodavatelem co se týče dodávek zboží, získání potřebných informací nebo dokumentace pro prodej a technickou podporu.
• Příprava katalogových listů, návodů, spolupráce na editaci www stránek a občas napsat nějaký článek do časopisu.
• Občasné zaskočení za nepřítomného kolegu s výpomocí nastavit před expedicí některé zařízení dle požadavku zákazníka a možností osahat si nabízené produkty.

Co potřebujete?

• Elektro-technické vzdělání je pro tuto pozici důležité, protože budete komunikovat s lidmi z tohoto oboru. Určitě Vás spoustu věci naučíme, ovšem Ohmův zákon by měl znát každý. Vhodné je také umět se orientovat v elektrotechnických schématech a číst projektovou dokumentaci, protože to často využijete. Vysoká škola elektrotechnická je velkou výhodou, ale šikovný člověk se střední školou a zkušeností v oboru je velmi vítán.
• Příjemné vystupování a schopnost komunikovat se zákazníky i s kolegy. Častokrát stačí úsměv a pohodové vystupování než velké znalosti obchodního jednání.
  
• Komunikovat v anglickém nebo německém jazyce emailem nebo telefonem s dodavatelem z Německa na úrovni obchodního a odborného jazyka. Odborná slovíčka se naučíte u nás po prolistování katalogu a pro obchodní mluvu stačí základy jazyka. Důležité je vzájemně se domluvit a správně si porozumět.
• Ochotu stále se učit, ale mít zvídavost a touhu poznávat, jak fungují nabízené výrobky. Nejen naučené údaje z katalogu, ale především osobní zkušenost je dalším krokem k nabídnutí optimálního řešení zákazníkovi.
• Být schopen napsat text ve Wordu nebo sestavit tabulku v Excelu, protože to při práci často využijete.
• Zkoušku dle zákona č. 250/2021 Sb. vítáme, můžete ji však u nás časem získat.
• No a nesmíme zapomenout na řidičský průkaz skupiny B pro cesty k zákazníkům, na školení nebo na semináře.

Co nabízíme?

• Proškolení, zaučení a předání námi získaných vědomostí.

• Různorodou a zajímavou práci, při které se rozhodně nudit nebudete.
• Možnost uplatňovat a rozvíjet svůj potenciál, pracovat v menší firmě, kde se dají realizovat nápady.
• Flexibilní pracovní dobu nebo práci z domova, kterou si můžete přizpůsobit podle Vašich potřeb, ovšem s ohledem na práci a spolupracovníky.
• Vzdělávání a další rozvoj odborných dovedností a znalostí, včetně školení u dodavatelů.
• Účast na firemních akcí, které se konají 2-3 do roka. Za pěkného počasí grilujeme u firmy.
• Základní pevná měsíční mzda 35 000 – 40 000 Kč plus osobní ohodnocení dle zkušeností a odbornosti, prémii 18 000 Kč vyplácenou čtvrtletně a roční odměna s podílem na dosaženém výsledku.
• K odpočinku a relaxaci nabízíme 5 týdnů dovolené. Na vyležení krátkodobé nevolnosti až 3 dny volna.
• Chceme někoho, kdo nebude s námi pouze rok, takže za každý odpracovaný kalendářní rok poskytujeme příspěvek 1000 Kč na dovolenou či sportovní aktivity. Příspěvek tedy stále narůstá podle odpracovaných let.
• Nabízíme příspěvek na stravování ve formě stravenkového paušálu. V zázemí firmy je možné využít vybavenou kuchyň a připravit si vlastní stravu.

Zní Vám to skvěle? Máte ještě nějaké dotazy?
Pojďme se potkat, rádi Vám řekneme více.

Životopisy zasílejte na mailovou adresu: petra.matouskova@ghvtrading.cz určitě se Vám ozveme.

Pokud máte dotazy na pracovní pozici, můžete je směřovat na Ing. Romana Smékala, mobil: +420 724 767 763, který Vám povykládá mnohem více než se sem mohlo napsat.

Další informace

• Hledáme kolegu na pozici technicko-obchodního specialisty (233,6 kB)